La CMR, la SGMB et Poste du Maroc ont signé une convention permettant aux pensionnaires non bancarisés de disposer dès, octobre prochain, d’une carte de retrait automatique. Finies les files interminables des ... | Suite de l'article

L’installation de grosses pointures de l’offshoring crée une tension sur le marché de l’emploi. Attrait technologique du projet, actionnariat salarié, plan de carrière, financement de la formation continue... Les ... | Suite de l'article

Se mettre à son compte n'est pas la seule voie, on peut aussi saisir les opportunitésPour réduire les risques d’échec, il est indispensable de faire le point sur ce que l'on veut et procéder à un bilan de ... | Suite de l'article

Pas facile d’évaluer le salaire que l’on mérite. Cette opération complexe exige que l’on y investisse du temps. Vous avez l’impression que votre paie ne reflète pas les responsabilités qui vous ont été confiées? Pour ... | Suite de l'article

  Pour trouver un poste de cadre en entreprise, il me faut un CV exceptionnel. Qui peut m’aider à le rédiger? Et quels documents puis-je joindre au CV pour accrocher le recruteur? Par ... | Suite de l'article

• Un salon dédié aux services des entreprises du 13 au 16 juin • Il est organisé par la CFCIM, IAM et le GBP Externalisation, offshoring, sous-traitance… On entend ... | Suite de l'article

Attijariwafa bank vient de lancer Hissab Mourih, un pack bancaire dédié exclusivement aux fonctionnaires. Attijariwafa bank vient de lancer un nouveau service dédié exclusivement aux fonctionnaires. Il s'agit de ... | Suite de l'article

La Banque allemande, Deutsche Bank, injecte 1 milliard DH dans le fonds d’investissement immobilier Ardim. L’arrivée du géant européen marque l’intérêt et l’attractivité de ce secteur au Maroc. Les bonnes affaires de ... | Suite de l'article

Dix opérations annoncées dont deux réalisées. Plusieurs autres groupes tentés. Les introductions en Bourse de cette année seront-elles aussi nombreuses qu'en 2006? Bon nombre d'entreprises ont annoncé leur ... | Suite de l'article

Les entreprises privées veulent des encouragements pour la formation continue Quelle que soit la disponibilité des ressources humaines, aucune entreprise n’est exonérée d’une politique de fidélisation. ... | Suite de l'article