5 motifs d’échec en entretien.
17 Septembre 2015
Lu par 4101 personne(s)
Voici cinq raisons classiques, courantes, présentées par les recruteurs ayant refusé un recrutement, 5 « trop » à éviter absolument pour se donner la possibilité de décrocher le job de ses rêves.
1. Ne soyez pas Trop je-m’en-foutiste
S’il est vrai qu’être trop stressé, trop en avance au rendez-vous, trop habillé, peut nuire à votre image, sachez qu’il est encore plus mal perçu d’arriver en retard, dans une tenue peu conforme aux normes vestimentaires usuelles (et davantage encore, s’il s’agit d’hygiène) et/ou de vous exprimer avec désinvolture, laxisme et un détachement trop évident.
Votre je-m’en-foutisme sera compris comme une non-motivation affichée, claire, et vous êtes sûr de parvenir au résultat inverse à celui que vous souhaitez.
Sachez que votre implication importe plus que tout à votre interlocuteur.
2. Ne soyez pas Trop branché
Si vous postulez directement online ou que vous étiez amené à écrire, à rédiger quelques lignes, à un moment de votre entretien, souvenez-vous absolument qu’il y a des comportements rédhibitoires tels que l’écriture phonétique SMS, le langage grossier et familier, les abréviations à la mode, les expressions argotiques, les adresses de courrier électroniques douteuses et trop originales …
Soyez aussi classique sur vous que dans votre attitude. Pensez à demeurer sobre, cette marque discrète de professionnalisme.
3. Ne soyez pas Trop conformiste
A l’inverse des jeunes qui se montrent trop à l’aise dans leurs baskets et attitudes, l’on repère la génération juste précédente, trop conformiste, engoncée dans ses rigidités et timidités, qui n’ose s’affirmer et/ou prendre des décisions, être parfaitement autonome. Ainsi, ceux-ci auront tendance à attendre qu’on les rappelle pour l’entretien, ou une réponse, quand les plus audacieux, moins respectueux des conventions, téléphoneront sans hésitation. Et ils auront bien raison de le faire, dans la mesure où plus vous ferez sentir que vous êtes intéressé par le poste, plus vous aurez de possibilités de retours positifs.
Attention, il ne s’agit pas non plus d’être insistant, lourd ou gênant !
4. Ne soyez pas Trop cool
La majorité des questions que l’on vous posera, lors de l’entretien d’embauche, seront des questions types, du genre « quels sont vos défauts/points faibles, qualités/atouts » ? Etre incapable d’y répondre assez rapidement et naturellement révèlera à votre interlocuteur que vous n’avez pas suffisamment préparé votre interview, que vous ne savez donc pas comment vous y prendre. En gros, que vous n’êtes pas la bonne personne pour le poste brigué …
Vous devez absolument vous interroger, en amont et arriver au jour J en sachant répondre, conscient de ce que recherche un employeur et de ce que vous avez à lui proposer.
5. Ne soyez pas Trop angoissé
Ne soyez pas trop anxieux semble être la recommandation la plus idiote qui soit puisque, à cet égard, nous ne nous contrôlons pas. Toutefois, il y a des moyens d’apaiser la tension, bien normale, ressentie. Par exemple, pensez à porter des vêtements à col ou une écharpe, si vous avez des tâches de stress, à ne rien porter de trop près du corps si vous transpirez beaucoup, à vous maquiller pour en imposer davantage etc …
La seconde manière de diminuer son trac, et la plus efficace, c’est celle qui consiste à préparer avec intelligence son entretien !
Bonne préparation !
L’équipe de ReKrute.com
1. Ne soyez pas Trop je-m’en-foutiste
S’il est vrai qu’être trop stressé, trop en avance au rendez-vous, trop habillé, peut nuire à votre image, sachez qu’il est encore plus mal perçu d’arriver en retard, dans une tenue peu conforme aux normes vestimentaires usuelles (et davantage encore, s’il s’agit d’hygiène) et/ou de vous exprimer avec désinvolture, laxisme et un détachement trop évident.
Votre je-m’en-foutisme sera compris comme une non-motivation affichée, claire, et vous êtes sûr de parvenir au résultat inverse à celui que vous souhaitez.
Sachez que votre implication importe plus que tout à votre interlocuteur.
2. Ne soyez pas Trop branché
Si vous postulez directement online ou que vous étiez amené à écrire, à rédiger quelques lignes, à un moment de votre entretien, souvenez-vous absolument qu’il y a des comportements rédhibitoires tels que l’écriture phonétique SMS, le langage grossier et familier, les abréviations à la mode, les ex
Soyez aussi classique sur vous que dans votre attitude. Pensez à demeurer sobre, cette marque discrète de professionnalisme.
3. Ne soyez pas Trop conformiste
A l’inverse des jeunes qui se montrent trop à l’aise dans leurs baskets et attitudes, l’on repère la génération juste précédente, trop conformiste, engoncée dans ses rigidités et timidités, qui n’ose s’affirmer et/ou prendre des décisions, être parfaitement autonome. Ainsi, ceux-ci auront tendance à attendre qu’on les rappelle pour l’entretien, ou une réponse, quand les plus audacieux, moins respectueux des conventions, téléphoneront sans hésitation. Et ils auront bien raison de le faire, dans la mesure où plus vous ferez sentir que vous êtes intéressé par le poste, plus vous aurez de possibilités de retours positifs.
Attention, il ne s’agit pas non plus d’être insistant, lourd ou gênant !
4. Ne soyez pas Trop cool
La majorité des questions que l’on vous posera, lors de l’entretien d’embauche, seront des questions types, du genre « quels sont vos défauts/points faibles, qualités/atouts » ? Etre incapable d’y répondre assez rapidement et naturellement révèlera à votre interlocuteur que vous n’avez pas suffisamment préparé votre interview, que vous ne savez donc pas comment vous y prendre. En gros, que vous n’êtes pas la bonne personne pour le poste brigué …
Vous devez absolument vous interroger, en amont et arriver au jour J en sachant répondre, conscient de ce que recherche un employeur et de ce que vous avez à lui proposer.
5. Ne soyez pas Trop angoissé
Ne soyez pas trop anxieux semble être la recommandation la plus idiote qui soit puisque, à cet égard, nous ne nous contrôlons pas. Toutefois, il y a des moyens d’apaiser la tension, bien normale, ressentie. Par exemple, pensez à porter des vêtements à col ou une écharpe, si vous avez des tâches de stress, à ne rien porter de trop près du corps si vous transpirez beaucoup, à vous maquiller pour en imposer davantage etc …
La seconde manière de diminuer son trac, et la plus efficace, c’est celle qui consiste à préparer avec intelligence son entretien !
Bonne préparation !
L’équipe de ReKrute.com